科技街访《路人懂先森》：不在沉默中爆发，就在沉默中进入 ICU

最近程序猿们总算愤恨了。

在程序员圈子里颇有名望的代码保管渠道GitHub上，有人发起了一个名为“996.ICU”的项目来抵抗对立996作业制，这一项目得到了许多程序员的呼应，自从3月26日注册以来，到4月2日至罕见15万名程序员重视了这个项目。

所谓“996”意为许多企业的程序员作业状况，从上午9点干到晚上9点，每周作业6天。这样超负荷的作业状况，在上班族眼中是什么“魔鬼般”的存在呢？

“很难幻想，身领会吃不消吧。”本身作业965的人关于996都露出了惊骇。“之前我在996体系中做过，其时觉得也还行，奖金给到位就行，不过时刻久了有了家庭之后就不行了。”一位“脱离苦海”的程序猿回忆说。

在咱们的采访中，一个风趣的现象是，关于没有阅历996或许永久不会阅历996的人来说，关于此作业制度不以为然；而从前阅历过或许预备进入996体系中作业的人来说，这好像稀松往常。

996虽被人怨恨，但其作业的薪水是坐落平等资格工资水平的塔尖是不得不供认的。当一份996高薪和一份965低薪的作业摆在你面前该怎么挑选的时分，大多数受访者都堕入时间短的缄默沉静，就像是抱负与实际的磕碰之后摇摆不定不知怎么挑选的姿态。

可是高薪的一起意味着献身掉个人日子乃至健康，程序猿小康（化名）清楚的记妥当接连加班超越一周之后，搭档被救护车拉走的作业。“身体是最重要的，健康比什么都重要。”想清楚之后，小康也在不久后自动离开了高薪的作业。

并不是一切人都能像小康相同洒脱，也不是一切企业可以做到工资福利与作业时长相平衡。反而越来越多的公司“没有BAT的命，得了BAT的病”，即便没有太多的作业任务，也要求职工“自动”加班。而加班拉长作业时长关于作业效率有优点么？“长时刻的加班会让我身心俱疲，作业效率变低”“许多时分都在拖延时刻，吃完晚饭敲两个小时代码下班”受访者关于加班的情绪千篇一律。

996作业制，由来以久，为何在此刻引起众议？这或许与前段时刻互联网裁人热潮离不开联系，互联网流量盛宴挨近结尾之时，筛选开端，泡沫崩裂。股票期权纷繁成为口头支票，财政自在成为空中阁楼，绝大多数创业公司被打回原形。所以职工不肯再勤勤恳恳地为了无法实现的未来而献身现在，往日零零星星对立996的“杂音”，遂聚集成了一波不容忽视的声浪。

也有人说，已然挑选了这条路，就应该风雨兼程，接受不了就离任，后边还有大把排队的人等着替代你的方位。剧烈的竞赛压力，社会和日子的压迫感，让许多人敢怒不敢言。即便国内劳动法现已明确规定一周作业时长不能超越20个小时，但形同虚设，没有人会想到用法令保护自己的权益，他们能想到最好的方法便是换岗，而等候他们的往往又是另一个坑。

在采访中，作为从前在国外有做程序猿阅历的刚哥共享国外的状况，其时的搭档们或许在作业时缄默沉静不语，脚踏实地，但都会高效的完结作业之后准时下班，或许在周末摇身一变成为一个鼓手，一个音乐人，一个插画师。“期望我们能对作业存有酷爱，而且让日子不只有作业。”